Qualität
MSC Headhunting bietet Ihnen Serviceleistungen, die den höchsten Qualitätsansprüchen genügen. Von Anfang an orientieren wir uns an den Wünschen unserer Kunden und bieten Ihnen durchgänging einen ausgezeichneten Service. MSC ist bekannt für die enge Zusammenarbeit mit unseren Klienten. Vom Anfang bis zum Ende des Rekrutierungsprozesses bieten wir Ihnen einen Service, der ganz auf Ihre besonderen Bedürfnisse abgestimmt ist.

Reliability & Competitiveness
Wir machen es uns zur Aufgabe, die von Ihnen gesetzten Ziele zu erreichen. Wir sind stetig darum bemüht, Ihre Erwartungen zu übertreffen und Ihnen einen Service zu bieten, der sich von der gesamten Branche abhebt.

Communication
Besonders wichtig ist für uns die Transparenz und regelmässige Kommunikation, sowohl mit unseren Klienten als auch intern. Wir orientieren uns an den Vorgaben und Vorstellungen unserer Klienten und erwarten dasselbe auch von unseren Mitarbeitern und prospektiven Kandidaten. Ausserdem können wir Ihnen wichtige strategische Informationen über Konkurrenzunternehmen bieten, die für Ihre Stellenbesetzung von Vorteil sein kann.

Berufsethos
Wir bei MSC Headhunting sind ständig darum bemüht, unsere Mitarbeiter zu motivieren und weiterzubilden, damit wir auch über das kleinste Detail Rechenschaft ablegen können. Beim MSC Headhunting Team steht Kundendienst an erster Stelle. Deswegen haben wir ein striktes System von Qualitätskontrollen. So stellen wir sicher, dass unsere Arbeitsweise der Qualität Ihres Unternehmens entspricht.

Berichterstattung
Während der gesamten Laufzeit eines Projekts erhalten Sie von uns regelmässig schriftliche Berichte über unsere Schritte und deren Erfolg. Diese Berichte enthalten Informationen über den Fortschritt der Suche, genaue Details über Kandidaten, die wir identifiziert haben, und unsere Evaluierung der Kandidaten in der engeren Wahl.

Corporate Development
Wir sind ständig darauf bedacht, auf die Wünsche und Bedürfnisse unserer Kunden einzugehen und unser hohes Niveau im Kundendiest zu halten und zu verbessern. Wir sind imstande, auf neue Vorgaben sofort und positiv zu reagieren. Die Reaktionen unserer Kunden sind uns besonders wichtig, um unsere Dienste und Angebote weiter zu verbessern.

Marktforschung
Umfassende und detaillierte Marktforschung ist unser besonderes Plus. Wir halten unsere Informationen über Marktsektoren, Analyse von Konkurrenzunternehmen und Branchenwissen ständig auf dem neuesten Stand. In Zusammenarbeit mit unseren Kunden sind wir dadurch imstande, Ihnen die aktuellsten und genausten Informationen zu bieten.

Candidate Management
Der wichtigste Faktor in der erfolgreichen Anstellung neuer Kandidaten ist hocheffizientes und gründliches head-hunting. Diesem Schritt im Rekrutierungsvorgang gilt daher unsere besondere Aufmerksamkeit. In den Gesprächen mit Kandidaten ergibt sich oft ein verbesserter process plan, den Ihr Unternehmen zur Anwendung bringen kann, um das gesamte Projekt vorwärts zu treiben.




Retainer service

First stage retainer fee
(1/3) zahlbar zu Anfang des Projekts.

Second stage retainer
(1/3) zahlbar bei Vorlage der Kandidatenliste.

The final stage of the retainer fee
(1/3) zahlbar bei der Anstellung des Kandidaten.

Contingency Gebühren
Die Gebühr für einen contingency service richtet sich nach den geltenden Standards der jeweiligen Branche. Eine Mindestgebühr wird erhoben. Weitere Details auf Anfrage.